調査レポート:「こども誰でも通園制度」認知・利用意向調査~未利用者の8割が利用意向 一方で約半数が「手続きが分からない」~(株式会社コズレ)

子育て情報メディア「コズレマガジン」を運営する株式会社コズレ(本社:東京都千代田区、代表取締役:松本大希、以下コズレ)は、2026年5~6月に実施した「『こども誰でも通園制度』認知・利用意向調査」について結果をまとめ、本日レポートを発行いたします。

概要

2026年度から本格実施された「こども誰でも通園制度」について、自宅で未就園児を保育している親190名を対象に調査を実施したところ、制度を「名前も内容もよく知っている」と回答した親は約30.5%にとどまり、「名前は聞いたことがあるが内容は知らない」が約43.7%、「今回の調査で初めて知った」が約25.8%であった。名称の認知は広がりつつある一方、内容理解は途上にあることがわかった。

さらに、制度を認知している親に限っても、自分や家庭が利用対象になるかを「はっきりと理解している」のは約46.1%にとどまり、約53.9%が「対象になるかどうか、よく分からない」と回答した。就労要件を問わない新しい枠組みであるため、対象範囲が直感的に伝わりにくい実態が示された。なお、制度を知った情報源は「自治体の広報誌やホームページ」が約51.1%で最多であり、次いで「SNS」が約29.8%、「子育て専門メディアやブログ」が約17.0%と続いた。

利用実態を見ると、制度認知者のうち「利用したことはない」が約92.2%を占め、利用はようやく立ち上がり始めた段階にあることが明らかとなった。一方で、未利用者の利用意向は高く、「ぜひ利用してみたい」が約17.7%、「機会があれば利用してみたい」が約62.3%と、両者を合わせた利用意向は約80.0%に達した。潜在的なニーズは極めて大きいことが示された。

「利用してみたいが利用していない」理由としては、「具体的な利用方法や手続きが分からない」が約47.7%で突出して多く、次いで「預けること自体への心理的な不安や心配」が約25.4%、「就労していないのに預けることへの罪悪感」が約20.0%と続いた。利用を阻む最大の要因は情報・運用の分かりにくさであり、これに心理的な壁が重なっている構図が読み取れる。

また、「就労を問わず誰でも子どもを預けてよい」という社会の風潮については、肯定的な回答が合計約77.9%に達し、制度の受容が進んでいることがわかった。一方で「必要性は理解できるが、自分が使うのは少し気が引ける」が約14.7%残っており、心理的ハードルの解消が利用拡大に向けた次の鍵になると考えられる。

調査項目

●長子の年齢
●家庭の状況(複数回答)
●現在の就園状況
●「こども誰でも通園制度」の認知度
●自分が利用対象かどうかの理解
●制度を知った情報源(複数回答)
●制度の利用経験
●制度の利用意向(未利用者)
●利用したいが利用していない理由(未利用者・複数回答)
●実際に利用した目的・理由(利用経験者・複数回答)
●「就労を問わず誰でも預けてよい」風潮への本音

詳細なデータを含む、レポートの無料ダウンロードはこちら
https://cozre.co.jp/blog/19617(レポートURL)

調査

調査主体:コズレ子育てマーケティング研究所
調査方法:インターネット・リサーチ
調査対象:自宅で未就園児を保育している親
調査期間:2026年5月20日(水)~2026年6月5日(金)
有効回答者数:190名

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【株式会社コズレについて】

株式会社コズレは"子育ての喜びをもっと大きく!"を経営理念とし、「情報を求めるママパパ」に「適切なコンテンツ」をお届けする、子育て情報マッチングプラットフォーム「cozreマガジン」(https://feature.cozre.jp/)を運営しています。
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<企業概要>
名称   :株式会社コズレ / Cozre Inc.
所在地  :東京都千代田区神田錦町2-2-1 WeWork
設立   :2013年7月1日
会社HP  :https://www.cozre.co.jp/
代表取締役:松本 大希
事業内容 :インターネットメディア事業
子育て情報マッチングプラットフォーム「cozreマガジン」(https://feature.cozre.jp/)
受賞歴  :新日本有限責任監査法人「EY Innovative Startup 2018」Child Rearing部門

【本件に関するお問い合わせ先】

株式会社コズレ 担当:早川
TEL:03-6265-6877 Mail:pr@cozre.co.jp

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